Cobot e Intelligenza Artificiale sul Lavoro

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L’impiego crescente di tecnologie come i robot collaborativi (cobot) e l’intelligenza artificiale (IA) solleva interrogativi sulle implicazioni per la salute e la sicurezza dei lavoratori. L’Agenzia europea per la sicurezza e la salute sul lavoro (Eu-Osha) ha condotto otto casi studio su questo tema, esplorando come queste innovazioni influenzino diversi settori professionali.

Cobot: metodologia dei casi studio

I casi studio dell’Eu-Osha si basano su interviste approfondite con rappresentanti dei lavoratori e associazioni di settore. Questo approccio permette di comprendere come integrare in modo sicuro e efficace cobot e IA sul luogo di lavoro, trasformandoli da rischio a risorsa.

Opportunità e Impatti delle Tecnologie Emergenti

Le ricerche indicano che l’automazione di compiti ripetitivi e pericolosi riduce significativamente i rischi per i lavoratori, sia fisici che cognitivi. L’utilizzo di robotica avanzata e IA consente soluzioni personalizzate per affrontare rischi specifici, migliorando la sicurezza e la produttività.

Coinvolgimento Attivo dei Lavoratori

Il coinvolgimento dei lavoratori fin dalle fasi iniziali dei processi di automazione favorisce l’accettazione delle nuove tecnologie sul posto di lavoro. Le aziende che offrono formazione specifica ai dipendenti per monitorare e mantenere i cobot ottengono feedback positivi e ottimizzano la produzione, mitigando le preoccupazioni sulla perdita di posti di lavoro.

Questi casi studio evidenziano l’importanza di una visione olistica nell’implementazione di tecnologie emergenti, affinché diventino un vantaggio per i lavoratori e non una minaccia.

Fonte articolo www.inail.it.